PHENIKAA KHẢO SÁT SỰ HÀI LÒNG VÀ ĐO LƯỜNG CHỈ SỐ HẠNH PHÚC CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG TOÀN TẬP ĐOÀN NĂM 2023

Nhằm đo lường khách quan, chính xác các chỉ số hạnh phúc/ mức độ hài lòng của người lao động và mức độ hài lòng đối với các điều chỉnh về chế độ chính sách trong năm 2023; Xác định những nhân tố ảnh hưởng đến độ gắn kết của người lao động; Từ đó xác định yếu tố ảnh hưởng tới sự hài lòng/hạnh phúc và gắn kết của CBCNV trong Tập đoàn, làm cơ sở xây dựng, điều chỉnh các chính sách nhân sự phù hợp trong năm tiếp theo.

Thông qua kết quả khảo sát và ý kiến đóng góp của người lao động, Phenikaa liên tục điều chỉnh các chế độ chính sách nhân sự phù hợp hơn, cải thiện môi trường làm việc tốt hơn, … hướng tới xây dựng môi trường làm việc hạnh phúc cho người lao động.

Khảo sát mức độ hài lòng và đo lường chỉ số hạnh phúc của CBCNV chính là cơ hội để người lao động đưa ra ý kiến của mình, mỗi ý kiến/góp ý của bạn góp phần xây dựng PHENIKAA trở thành nơi làm việc hạnh phúc.

Ban Nhân lực trân trọng thông báo tới các đơn vị về kế hoạch triển khai khảo sát, cụ thể như sau:

1. Thời gian khảo sát: Bắt đầu từ ngày 27/10/2023 kết thúc ngày 05/11/2023

2. Đối tượng khảo sát: Toàn bộ người lao động

3. Hình thức khảo sát: CBCNV có thể chọn một trong số các hình thức khảo sát sau: Online tại đường link đã gửi trực tiếp qua Email từng đơn vị hoặc Phiếu khảo sát bản cứng.

• Phòng làm việc chung – Tầng 1, nhà A1 Vicostone
• Phòng hành chính tổng hợp – Nhà máy Phenikaa
• Khu vực làm việc chung – Tầng 27 – Trường Đại học Phenikaa
  • Thu phiếu khảo sát:  Tại các hòm phiếu đặt tại:
• Khu vực máy chấm công – Tầng 1, nhà A1 Vicostone
• Khu vực Nhà ăn – Nhà máy Phenikaa
• Khu vực làm việc chung – Tầng 27 – Trường Đại học Phenikaa

4. Nguyên tắc khảo sát